拡大/代表取締役社長の西川博人 日産は、日本の横浜にある同社の本社で、 2019年7月25日：コン・アキオ/ブルームバーグ、ゲッティイメージズ経由
日産は世界の人員を12,500人削減すると発表 ネットを見た残忍な四半期の後の次の3年間 収入は前年比で95％減少します。
世界中の自動車メーカーは最近苦労しています ヶ月。 フォードは今年初めに12,000人の雇用を削減すると述べた ヨーロッパでは、ゼネラルモーターズは排除する計画を発表しています 一連のカットで数千のジョブ。
日産は特に厳しい年を迎えています。 当時の会長 カルロスゴーンは2018年11月に汚職罪で逮捕され、 会社に大きな注意散漫をもたらします。 日産は ルノーおよび三菱との複雑な金融関係 会社の管理がより複雑になります。 ゴーンの 日産取締役会からの解任、CEO西川裕人は 自動車メーカーの運を好転させる。
参考文献
フォードはヨーロッパで12,000人の労働者を解雇している
これらの闘争は、日産の最新の金融で明らかでした 結果は、4月から6月の期間を対象としています。 日産の収益 営業利益は前年よりも13％減少したが、 98％。 日産の営業利益率は0.1％でした。
西川は、日産の根本的な問題は過剰だと考えています 製造能力の。 同社は、その削減を目指しています 2022年までに世界の生産能力を10％増加させる 「製品ラインアップのサイズを少なくとも10縮小する パーセント」-これはおそらく日産の一部を排除することを意味します 失敗したモデル。
日産は今年初めに4,800人の雇用を削減する計画を発表していたが、 しかし、同社は今週初めにその数を10,000に増やしました。 今12,500に。 西川氏によると、人員削減の大部分は自動車工場になります 労働者、CBSレポート。
